À propos de Ludivine Gil
Coach certifiée, CEO d’Illumin’ Coaching, créatrice du podcast Rayonnons. Et avant tout, une femme qui a mis des années à comprendre que sa singularité n’était pas un défaut à corriger.
J’accompagne les dirigeants, les entrepreneurs et les managers à bâtir une réussite qui leur ressemble vraiment. Pas celle du voisin, pas celle du modèle qu’on leur a vendu. La leur.
Parce que j’ai passé les 25 ans de ma vie à construire celle des autres.
Certification officielle
Depuis toute petite, je rêvais d’être une femme d’affaires. Une battante, une warrior qui ne flanche jamais, qui a de l’ambition et qui incarne la réussite.
Alors j’ai fait exactement ça. Les diplômes : bac S, prépa, master. La danse en compétition. J’étais populaire, visible, appréciée. J’avais un avenir tout tracé de business manager promise à la direction commerciale.
Vu de l’extérieur, tout allait bien. Vu de l’intérieur aussi, jusqu’au jour où je me suis retrouvée seule avec moi-même et où je me suis posé une question toute simple.
Qui suis-je vraiment ?
Je n’ai pas su répondre.
Pas « j’ai hésité ». Pas « j’ai mis du temps ». Je n’ai pas su. À force d’être devenue caméléon pour plaire à tout le monde, de rentrer dans les cases et d’être parfaite partout, je ne savais plus qui j’étais.
Ce jour-là, j’ai compris ce que je portais depuis toujours : une armure. Pour me protéger des coups, pour encaisser, pour tenir. Et j’ai compris deux choses en même temps. Que j’étais épuisée de la porter. Et qu’à force de me couper de moi, je m’étais coupée de ma propre puissance.
J’ai décidé de la déposer.
Ça n’a pas été simple, j’ai lutté pendant des années. Les vieux mécanismes revenaient, régulièrement. Ce qui m’a transformé, c’est le coaching.
Le déclic professionnel est venu de mon mémoire de fin d’études
À la fin de mon master en management des relations commerciales, j’avais rédigé un mémoire.
Son sujet : en quoi un management bienveillant permet d’accroître le bien-être des collaborateurs et les résultats de l’entreprise. J’avais eu une excellente note, et je l’avais rangé.
Des années plus tard, je l’ai relu. Et j’ai vu une chose qui m’avait échappé à l’époque : je ne décrivais pas le métier de manager.
Je décrivais celui de coach.
Quelques jours après, je démarrais un accompagnement en coaching pour moi-même. Quelques mois plus tard, j’entrais en formation chez Coach Académie.
C’était il y a cinq ans. Je n’ai jamais regretté.
Ce en quoi je crois
- Il y a autant de modèles de réussite que d’humains sur terre.
- Ta singularité n’est pas un défaut à corriger, c’est ton levier le plus puissant.
- On ne réussit pas durablement en allant à l’encontre de soi mais en partant à sa propre rencontre.
- La performance sans l’épanouissement ne tient pas dans le temps.
- Un coach n’est pas un thérapeute.
J’accompagne des dirigeants, des entrepreneurs et des managers à allier bien-être et performance. À réussir sans se cramer.
Ils viennent souvent pour les mêmes sujets : l’équilibre, l’efficacité, le temps qui manque, le management, l’organisation. Et pourtant, chaque accompagnement prend un chemin différent, parce que chaque personnalité, chaque histoire et chaque définition de la réussite sont différentes.
En cinq ans, j’ai accompagné des leaders chez Louis Vuitton Suisse, Deloitte, TUI France, dans des SSII, des start-up, des agences, et des indépendants. Des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs, avec un point commun : elles avaient musclé une force qui n’était pas la leur.
Mon rôle est de mettre en lumière la leur. Celle qui leur fait gagner en épanouissement et en alignement, et qui démultiplie leurs résultats. Ce cercle-là, une fois enclenché, continue de tourner des années après la fin de l’accompagnement.
Certains viennent pour un accompagnement ponctuel. D’autres, je les accompagne depuis des années, parce que rester au clair sur sa trajectoire fait désormais partie de leur métier de dirigeant.
On me dit souvent qu’on a l’impression de me connaître depuis des années.
Je crée un climat où les masques tombent, parce que personne ne progresse en continuant de jouer un rôle. Je mets les gens en sécurité, et c’est à partir de là seulement que le vrai travail commence.
Je suis autant douce que boostrice. Mes séances éclairent, bousculent et dynamisent.
Mes questions sont précises, parfois inconfortables, toujours au service de ce que tu cherches. Tu ne repars jamais avec une liste de conseils génériques : tu repars en sachant exactement quoi faire, et comment le faire à ta façon.
Si j’ai appelé mon entreprise Illumin’ Coaching, ce n’est pas un hasard. Mon métier consiste à mettre en lumière une puissance qui est déjà là.
Ce que je ne fais pas
Je ne donne pas de recettes. Je ne fais pas de thérapie. Et je n’accompagne pas quelqu’un que je ne sens pas.
Je choisis mes clients avec soin, et en réalité nous nous choisissons mutuellement. C’est ce qui permet de construire des liens qui dépassent largement le cadre d’un accompagnement.
Mon parcours
🎓 Formation
Coach certifiée chez Coach Académie, depuis 5 ans
Maître praticienne en PNL (programmation neurolinguistique)
Master en management des relations commerciales
Bac S, classe préparatoire ECS
Ancienne business manager, en route vers un poste de directrice commerciale
💎 Expérience
Plus de 160 dirigeants, entrepreneurs et managers accompagnés
5 ans d’activité
Louis Vuitton Suisse, Deloitte, TUI France, SSII, start-up, agences, indépendants
Créatrice et hôte du podcast Rayonnons
Conférencière
Important : Le coaching n’est ni du conseil, ni du mentorat, ni de la thérapie. En France, le métier n’est pas réglementé et le titre n’est pas protégé : c’est précisément pour ça que je tiens à ce que ma certification et mon cadre déontologique soient écrits noir sur blanc, et pas seulement sous-entendus.
Si tu veux te faire une idée avant de me contacter, tu peux commencer par là.
Le podcast Rayonnons
Mes conversations avec des entrepreneurs et des dirigeants sur ce que réussir veut dire quand on arrête de copier les autres.
J’y écris plusieurs fois par semaine sur l’alignement, le leadership et la vie de dirigeant.
Le quotidien, les coulisses, et un ton plus libre.
YouTube
Le podcast en vidéo et les formats longs.
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Mes conférences
« Déposer l’armure pour rayonner sans s’épuiser », en entreprise, en séminaire ou en événement.
On se parle ?
Si tu es arrivé jusqu’ici, c’est probablement que quelque chose a résonné.
45 minutes, offert et sans engagement.
On regarde où tu en es, ce que tu veux construire, et si je suis la bonne personne pour t’y accompagner.
Si je ne le suis pas, je te le dirai et je t’orienterai.
+ 160 entrepreneurs et managers qui rayonnent grâce au coaching de Ludivine Gil
